失敗した


1: 名無しさん@引く手あまた 2017/04/16(日) 08:20:26.40 ID:yF+yBrBu0.net
社会は辛い

2: 名無しさん@引く手あまた 2017/04/16(日) 09:05:42.05 ID:M72rffI20.net
中小→大手で失敗した 

原因は3つ 
上司がネチネチ自己愛モラハラ 
業務内容 
会社の社風と雰囲気 

待遇はあがったので当初成功と思っていたが入ってみないとわからんね。 

30後半で適応障害の診断もらっちゃったし苦しいよ


1.5: 仕事辞めたい速報おすすめ記事 2017/8/(金) 18:31:41 ID:JoBYameTai


3: 名無しさん@引く手あまた 2017/04/16(日) 10:04:01.14 ID:yF+yBrBu0.net
>>2
同じ境遇だ
適応障害になると簡単な仕事もできなくなり負のスパイラル

4: 名無しさん@引く手あまた 2017/04/16(日) 10:19:02.92 ID:M72rffI20.net
>>3
おお仲間が
せっかく待遇が良くなったのに上司が最悪で転職後悔+日々のストレスで一時期やばかったです。

今は小康状態なので短期離職にはなっちゃうけどぶっ壊れないうちに転職活動しようかと。

待遇
業務内容
人間関係

この3つのうち2つが耐えられないときついですね。

8: 名無しさん@引く手あまた 2017/04/16(日) 12:51:08.08 ID:ktwuLTKG0.net
>>4
せっかく待遇が上がったのに勿体無いな。
ダメ元でお偉いさんに異動を直訴してみては?
問題の上司が暴言を吐いている録音でも取れれば
一発逆転できるかも知れないよ

9: 名無しさん@引く手あまた 2017/04/16(日) 12:59:23.87 ID:/HDEtZpD0.net
>>8
アドバイスありがとう。
確かに待遇がいい事でちょっと転職迷ってる部分もあるんだ。

暴言とか目立つパワハラだと分かりやすくていいんだけど、ネチネチ系のモラハラで多分上司は自己愛性人格障害なんじゃないかと疑ってる。

一応された事はメモ取ってるけど。

上司とその上はすごい仲がいいしちょっと難しいかなと思ってる。

10: 名無しさん@引く手あまた 2017/04/16(日) 14:47:20.51 ID:cl5MDVMV0.net
>>9
俺の上司もそんなかんじで、自分は正しいと思いこんでてそれを強要してくるから本当にストレスになる
こんなのとあと5年は一緒に仕事しないといけないとか地獄だわ







47: 名無しさん@引く手あまた 2017/04/18(火) 20:48:56.48 ID:NAfk9c/E0.net
まったく同じ状況だ。さらに>>2みたいに、周りがレベル高く思えてついて行ける気がしない。。
先週から仕事始まったばかりなんだけどね。
なかなか続けられるイメージがわかないよ
さすがにここ辞めると心に来そうだな

5: 名無しさん@引く手あまた 2017/04/16(日) 10:43:30.35 ID:3eCdxj2h0.net
大手→中小
残業が多すぎるのと仕事が細分化されすぎててつまらないのと
人間関係最悪なのとで社員数40人程度の中小に来た
仕事はそこそこおもしろくて残業がなくなったのはいいけど
給与が全く上がらない
社長がワンマンすぎる
社長がアルツハイマーでやばい
で転職活動中。40代だしつらい。なかなか書類通らないし。

6: 名無しさん@引く手あまた 2017/04/16(日) 11:12:19.79 ID:LQJZV+6S0.net
給与が全く上がらないって、
大手から中小に移った時点で分かるじゃないか。

7: 名無しさん@引く手あまた 2017/04/16(日) 11:36:30.78 ID:3eCdxj2h0.net
そうだね
昇給年1回って求人票にもあって面接でも確認して新卒採用もしている会社だから大丈夫だろうって
思った自分が甘かったとは思う
大手の前にも中小にいて、そこはきちんと昇給があったってのも判断ミスの要因かもしれない
面接の時にはまだ当時は症状が軽かったのか社長のアルツを見抜けなかった
給料が上がらないことよりもアルツがきついから、次はもうちょっとまともな社長のところに行きたい

12: 名無しさん@引く手あまた 2017/04/16(日) 21:48:37.20 ID:yvxZ5kFh0.net
昇給って30まではあるけどある年齢から上がらないって詐欺パターんもあるよな

14: 名無しさん@引く手あまた 2017/04/17(月) 14:41:56.90 ID:x1yNaJZy0.net
中小→大手で失敗した
管理、伝票処理、会議
そなことばっかりしている

15: 名無しさん@引く手あまた 2017/04/17(月) 14:51:38.77 ID:wXIxXMNX0.net
大手の会議の多さは異常
情報共有ツールがあれだけ発達してるのに、まだ会議するの?
それ、この前も話して決まったことじゃね?って
ことを蒸し返したりしてる。

16: 名無しさん@引く手あまた 2017/04/17(月) 15:35:14.63 ID:+QL+LbxU0.net
大手→中小→大手
大手が1番だよ。
寄らば大樹の陰。

18: 名無しさん@引く手あまた 2017/04/17(月) 15:54:08.78 ID:0GSanxWT0.net
売上1000億レベルの中小から売上5~10兆レベルの大企業に 内定決まりました。
これで俺の人生も安泰かな

19: 名無しさん@引く手あまた 2017/04/17(月) 15:55:49.55 ID:cwtaCk6J0.net
>>18
中小から大手なんか所詮工場ラインだろ

22: 名無しさん@引く手あまた 2017/04/17(月) 16:24:33.13 ID:nJ1zOEq50.net
SEとかなら正直嫌かな
研究なら羨ましい

だって三菱電機規模でもサビ残の荒らしだし

23: 名無しさん@引く手あまた 2017/04/17(月) 16:35:38.07 ID:2WErJ3460.net
>>22
三菱電気の開発はすごいよな。
40歳位までこき使って、
給与が高くなると出向で放り出して、
人材が不足したら必要なだけ出向解除して。

提携で来てた人がグチってたわ。
辞めないのは給与が尋常じゃないから。

59: 名無しさん@引く手あまた 2017/04/27(木) 15:24:03.42 ID:F0hEolBA0.net
>>23
嘘つけ三菱電機の給与なんてせいぜい800万だろ

69: 名無しさん@引く手あまた 2017/05/07(日) 07:57:44.67 ID:sSHvQtv50.net
>>59
最近だと大手でも年収1000万に到達しない会社がデフォなんかな

72: 名無しさん@引く手あまた 2017/05/07(日) 17:56:56.73 ID:59WAz5F60.net
>>69
四季報にのっているのは管理職除いた平均年収なのかな
800万あれば良いけどな

74: 名無しさん@引く手あまた 2017/05/07(日) 18:48:37.65 ID:oVkweGcs0.net
>>72
例えば製造業は大半の企業が現業(高卒や高専卒も沢山いる)が含まれるからな。
大卒総合職(設計や人事など)だけならもっと上だ。

75: 名無しさん@引く手あまた 2017/05/07(日) 22:55:24.01 ID:59WAz5F60.net
>>74
で管理職は含むの?

24: 名無しさん@引く手あまた 2017/04/17(月) 16:42:57.29 ID:q5iJhGgr0.net
中小→大手でレベル高すぎてついて行けない。
あと無茶振り放置で若干のパワハラ。
耐えられなくて鬱の診断書貰って休職した。
傷病手当でも前職より年収高いから余計に復職する気になれない…

47: 名無しさん@引く手あまた 2017/04/18(火) 20:48:56.48 ID:NAfk9c/E0.net
まったく同じ状況だ。さらに>>24みたいに、周りがレベル高く思えてついて行ける気がしない。。
先週から仕事始まったばかりなんだけどね。
なかなか続けられるイメージがわかないよ
さすがにここ辞めると心に来そうだな

31: 名無しさん@引く手あまた 2017/04/17(月) 20:18:39.01 ID:mW1KPJGF0.net
そこら辺の廃れた中小なんか行かずにお前らもベンチャー企業行けよ

36: 名無しさん@引く手あまた 2017/04/17(月) 21:16:16.24 ID:5ZPrIB6p0.net
>>31
ベンチャーも名前だけの単なる中小が多いと思うが、、、

34: 大手(笑) 2017/04/17(月) 20:56:38.67 ID:9kRHR4MF0.net
ワシや。ワシはワタミとドンキに数年おったが
未来工業に転職して毎日天国やで。
勝ち組やろw

40: 名無しさん@引く手あまた 2017/04/17(月) 22:14:05.12 ID:cwtaCk6J0.net
勝ち組アピールする奴て大抵勝ち組みではないよな。

42: 名無しさん@引く手あまた 2017/04/17(月) 22:24:03.80 ID:AMP6fP0P0.net
>>40
うむ
産業医になりたい

43: 名無しさん@引く手あまた 2017/04/17(月) 22:26:26.57 ID:vgnev9xn0.net
31才
去年、大手から中小に転職
戻りたい、完全に失敗した

44: 名無しさん@引く手あまた 2017/04/17(月) 23:50:01.50 ID:dxA4x2dy0.net
大手→中小→大手(出戻り)
中小に行って大手の良さがよく分かったよ

50: 名無しさん@引く手あまた 2017/04/19(水) 20:40:29.20 ID:UcHwBd4I0.net
>>44
分かるwww
俺も一年で大手550→中小450→大手650という謎の給与UPに成功したよ

51: 名無しさん@引く手あまた 2017/04/19(水) 20:49:12.25 ID:5mi9Ve9/0.net
>>50
すげー。
よかったね。
もしよかったら、ヒントを

52: 名無しさん@引く手あまた 2017/04/19(水) 20:56:10.10 ID:UcHwBd4I0.net
>>51
例えるなら
最初の大手はプロレス
次の中小ではボクシング
最後の大手は総合格闘技

53: 名無しさん@引く手あまた 2017/04/19(水) 22:04:20.54 ID:TMrlRhaf0.net
>>52
仕込みありの半分詐欺ってるようなところ
超技巧的な専門家集団のベンチャー
コンサル

て所か…

54: 名無しさん@引く手あまた 2017/04/20(木) 07:12:07.22 ID:2Zpu3JJ30.net
>>52
意味不明やし

45: 名無しさん@引く手あまた 2017/04/18(火) 00:49:37.30 ID:F9yg94nY0.net
大手で出戻りは珍しいね
大手→中小で失敗したよ

48: 名無しさん@引く手あまた 2017/04/18(火) 21:04:38.94 ID:9lFjl8FZ0.net
優劣はさておき、中小でこそ輝くタイプってあるんだよな。
中小では何でも任されて実際できるが、
大企業では動きが制限されて力を発揮できない。

大企業で特にスキルはないけど器用に最低限はこなして生き残る、
みたいな人が中小に行っても通用しないことはないんだが、
周囲の期待値が高すぎて評判倒れになったりな。

49: 名無しさん@引く手あまた 2017/04/18(火) 23:50:24.35 ID:mia5CSHN0.net
中小専門職実務家集団→大手社内専門職に転職
ほんと大手は会議と経験則に支配されてて、とにかく失敗しない事と責任を取らない事が一番重要なのな

ツマンネ

60: 名無しさん@引く手あまた 2017/04/28(金) 23:42:01.10 ID:kZHk5GhC0.net
>>49
別に中小でも一緒だよ

61: 名無しさん@引く手あまた 2017/04/29(土) 12:18:30.82 ID:EW353Ief0.net
アラフォーだけど
盆正月祝日がない年間105日休み
年収360万

これがつらくてたまらん
これ以外の人間関係や仕事内容は問題無いんだが

430万くらい欲しいな

64: 名無しさん@引く手あまた 2017/05/03(水) 00:09:02.92 ID:GPXm+kcr0.net
>>61
こういうのってなかなかうまくなってるもんだよね
低い年収でも人間関係はそんなに悪くない
高い年収でも人間関係すごい悪い、みたいな

65: 名無しさん@引く手あまた 2017/05/03(水) 09:17:11.98 ID:xh6/i4od0.net
>>64
お金か環境、どちらか選ぶしかないんだよな
両方満たしている会社があれば、誰も辞めないから求人はないよな

66: 名無しさん@引く手あまた 2017/05/03(水) 12:58:04.11 ID:GPXm+kcr0.net
>>65
ほんとそうだねw
だから働く以上、何か犠牲にしなくちゃいけない
おれは結婚することもないだろうし、一生独り身だから貯金していけるのである程度あれば低年収で仕事の人間関係にわずらわされない環境を希望していたけど実際今年から転職した会社はそれなりに高給、仕事は激務、社内の人間関係ゴチャゴチャ、みたいなところだわw
まああまり深く考えずに仕事していくわ

70: 名無しさん@引く手あまた 2017/05/07(日) 11:44:37.12 ID:fT8nM/iC0.net
非組管理職にならないと1000万円超えないし
誰でも上がれる時代じゃないからね

76: 名無しさん@引く手あまた 2017/05/07(日) 23:06:52.04 ID:3P3SUsZc0.net
ホンダだと現場も給与同じだけどな
交代制やらあるから高卒現場で組合員でいながら1000万プレーヤーが多い
大卒院卒で開発職の方が給料低い

84: 名無しさん@引く手あまた 2017/06/13(火) 06:33:05.03 ID:rQrxNPvp0.net
大手でマッタリなんてあるんかね?

年齢増えるごとに責任増してくし、金にシビアになるしでプレッシャーに耐えられんわ

てか大手にいる人らは頭いいからついてけんさ

86: 名無しさん@引く手あまた 2017/06/21(水) 23:57:20.85 ID:g0OxO9sQ0.net
>>84
ほんとこれ
楽が出来るのは出世見込みのないカースト下層の現場の人間だけだ

87: 名無しさん@引く手あまた 2017/06/22(木) 06:17:56.22 ID:864laugs0.net
福利厚生、待遇、安定度合は、
大手カースト最下層>中小エリートなんだけどな

88: 名無しさん@引く手あまた 2017/06/22(木) 20:44:38.38 ID:kto3tPvI0.net
今1000人位の業績好調中堅企業なんだが、身の振り方に悩むわ。
売り手市場つうのはあるのですが、転職めんどいし。
なによりリスキー。
と茹でガエルな自分

90: 名無しさん@引く手あまた 2017/06/23(金) 03:17:10.00 ID:8oTsPu6R0.net
>>88
似たような状況
売り手市場ももうじき終わるし後で後悔するリスクもある

91: 名無しさん@引く手あまた 2017/06/24(土) 00:37:20.03 ID:Z9fy+NY50.net
>>90
そうやねん
急がんとなー

92: 名無しさん@引く手あまた 2017/08/05(土) 02:57:39.42 ID:/lqX/RBK0.net
大手正社員→大手派遣→同族中小総合職
キツイ、プライドもズタズタだけど
それより残業時間なんなのバカなの死ぬ。
月収は1.5~2倍だけど定年まで持たないかも毛根が弱ってる。

17: 名無しさん@引く手あまた 2017/04/17(月) 15:41:48.81 ID:d/rda1/s0.net
やりがいとか、シャープ東芝の例を出す奴もいるが、
規模がでかくて、コンプライアンスしっかりしてて、給与もある大手が一番だよ

スポンサーリンク


2000: 名も無き社畜1号 2017/8/(金) 18:31:41 ID:JoBYameTai
コメントしてくれると管理人が喜びます(誰得)
twitterやRSSフィードでの購読もオススメです。

follow us in feedly
3000: おすすめ記事 2017/8/(金) 18:31:41 ID:JoBYameTai